المكتبة المميزة

لا جدال أن جائحة كوفيد-١٩ التي تتحكم في العالم بأسره منذ خريف عام ٢٠١٩ بكل ما تتسبب فيه من عواقب وخيمة، ستترك آثارًا غائرة في ذاكرة التاريخ الحديث.

تناول الكتاب في فصوله عدة مواضيع مثل مدخل إلى إدارة الأدا، إدارة الأداء والتخطيط الاستراتيجي، تخطيط الأداء الوظيفي، مرحلة الأداء والتغذية الراجعة .

يتناول هذا الكتاب التطورات التي دخلت على المنهج الكمي لإدارة الأعمال، وكذلك تم استيعاب ماأفرزته مشكلات العصر المتمثلة بالاستغلال الأمثل للموارد المادية والبشرية والحفاظ على الميزة التنافسية.

يعرض الكتاب مبادئ الحوكمة وتطبيقاتها، ضمن ثلاثة فصول، يتناول الفصل الأول مفهوم وتاريخ الحوكمة والأبعاد التاريخية للحوكمة قديماً وحديثاً، وكذلك بعض النظريات في تطبيقاتها الحالية.

هذا الكتاب يعتبر من الكتب الهامة التى تنتمي لأدبيات ثقافة التفاوض ؛ مثله فى ذلك مثل كتب أخرى هامة أيضاً و واسعة الانتشار ، و هو الأمر الذى يمكننا من تقيم الإستراتيجية و التكتيف الذى يتبناه هذا المفاوض.

تعيش بيئة منظمات الأعمال تحديات معاصرة، متمثلة بإنفجار الإبداع التكنولوجي، وعولمة الأسواق والمنافسة، وتخفيف القواعد والقوانين، والتغييرات الديموغرافية، والتي انعكست على إنتاج أعداد كبيرة من براءات الاختراع

يتناول الكتاب مواضيع كمدخل علم النفس والحياة، الإدارة علم أم فن و  أهمية الإدارة الأسس العلمية للإدارة و كذلك ظائف الإدارة الخمسة.

يركز الكتاب على دراسة عدة مواضيع ومفاهيم مثل تمهيد الإطار الفكري للإدارة العام، التخطيط، التنظي، التمويل والموازنة العامة، إدارة الموارد البشرية،إدارة الأداء، الرقابة الإدارية والقيادة الإدارية.

اهتم الكتاب بمواضيع الخدمة الأمريكية العامةو إشؤون الموظفين الحكوميين، نظرة تاريخية عامة و دراسة الموارد البشرية والأداء التنظيمي.