المكتبة الاقتصاديةدراسات اقتصادية

إدارة الموارد البشرية : مدخل إستراتيجي واقعي لمنظمات الأعمال

كتاب إدارة الموارد البشرية : مدخل إستراتيجي واقعي لمنظمات الأعمال pdf

معلومات الكتاب : 

مؤلف الكتاب : إسماعيل علي إسماعيل بسيوني.

الناشر : غير مدرج.

سنة : 2008.

عدد الصفحات : 222 من الصفحات،

 

ملخص الكتاب : 

يتناول هذا الكتاب التعريف بعلم ادارة الموارد البشرية والدور الهام الذي يحققه ذلك في تحقيق اهداف المنظمة واداء الوظائف المختلفة بطريقة تؤكد الاستفادة من الموارد البشرية العاملة في المنظمة الي اقصي حد مع تحقيق العدالة في هذا الاستخدام وذلك لفائدة العامل والمنظمة والمجتمع مستعرضا الوظائف والانشطة التي تقوم بها ادارة الموارد البشرية الفعالة والاهداف التي تسعي لتحقيقها تلك الادارة .

فهرس الكتاب :إدارة الموارد البشرية

الفصل الأول : تعريف ادارة الموارد البشرية وتطويرها

الفصل الثاني : تحليل وتوصيف الوظائف

الفصل الثالث: تصميم الوظائف.

الفصل الرابع : ايجاد بيئة عمل صحية وواعية.

الفصل الخامس : التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية.

الفصل السادس : تخطيط المسار المهني والاحالة على المعاش

الفصل السابع : التنبؤ باحتياجات المنظمة من الموارد البشرية

الفصل الثامن : الاستقطاب والاختيار

الفصل التاسع : التدريب والتنمية الادارية

الفصل العاشر : التعويض عن العمل التعويض الاجمالي.

الفصل حادي عشر : تقييم الاداء

الفصل الثاني عشر : الانتاجية.

 

 

 

تحمل الكتاب PDF اضغط هنا

3/5 - (7 أصوات)

(Read more)  كتاب "البريكس .. نحو نظام عالمى بديل

SAKHRI Mohamed

لنشر النسخ الالكترونية من بحوثكم ومؤلفاتكم القيمة في الموسوعة وايصالها الى أكثر من 300.000 قارئ، تواصلوا معنا عبر بريدنا [email protected]

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى